きめ細やかなサポート体制
01
配属時の導入教育
技能実習生を受け入れる時は、日本の新入社員同様、それぞれの企業にマッチした導入教育を実施します。初めての作業につく場合は一つ一つ作業を覚えなければなりません。その場合、当組合のスタッフが通訳としてサポートさせていただきます。
02
日常の生活指導
当組合が一番大切にしていることは、技能実習生との日常的コミュニケーションです。相談内容の程度により電話で話し合ったり、出かけて直接話し合うことにより、早期解決につなげています。
03
定期的な巡回指導
組合として月に一度以上の職場の巡回（技能実習生の実習作業の観察をしたり、上司との意見交換を実施）・寮の巡回（快適な生活や実習を行うためのアドバイス）を実施します。
04
臨機応変なトラブル対応
実習中の災害・問題行為に対する処置など、あってはならないのですが、稀にこうしたことが発生するケースがあります。このような場合、組合は受け入れ企業様と一体となり、行政の指導を仰ぎながらスピーディーに対応させていただきます。
入国後の初期講習
愛知県にある外国人研修センターにおいて専門の講習指導および、専任の教師による講習を実施。
宿泊施設をはじめ、日本で生活する必要な設備も充実。
日本語教育の仕上げ・規律訓練・社会見学・法的保護に関する教育も実施します。
実施事項